Weet niet hoe het jullie vergaat, maar ik maak nog bijna dagelijks mee dat mensen beslissen op basis van aannames. Zoals bekend de moeder van alle vergissingen.
Ook andere fenomenen als over een ander praten in plaats van mét, loslippigheid, sturen op macht, gebrek aan koers integriteit en duidelijkheid, ja zeggen en nee doen, noem maar op, je komt het regelmatig tegen.
En dan te bedenken dat de consultants hier voor het oprapen liggen, dat alle managementboeken worden verslonden, dat het gemiddelde opleidingsniveau alleen maar stijgt… We maken het onszelf toch maar lastig.
Hoe moeilijk is het nou om duidelijk te zijn, om respect voor elkaar te hebben, om vertrouwen te geven, om de ruimte te geven om van fouten te leren.
Blijkbaar is het alleen al heel erg moeilijk om het goede voorbeeld te geven, laat staan om daar consistent en consequent in te zijn.
En dan krijg je weer praatsessies en spreken we weer heel wat af… Ik stel voor dat we meer doen en minder praten. The proof of the pudding is in the eating…
En over pudding gesproken, doe kalm aan met de feestdagen, geniet vooral van de kleine dingen en het samenzijn met je naasten. Veel geluk voor het nieuwe jaar!