Social Media
Social Media op het Startersevent. En daarnaast nog wat DM Scott, Personal Branding enzovoort…
NoReSt Blog
NoReSt Blog
Meer?
We leven in een tijd waarin alles continu veranderd. Dat roept toch de vraag op, willen we niet teveel? TE is nooit goed, tenzij er vreden achter staat 😉
NoReSt Blog
Artikel met foto’s LinkedIn workshop
Een lokale bank heeft in een magazine een artikel gepubliceerd over een LinkedIn groep waar ik een aantal workshops voor
NoReSt Blog
Omgaan met kritiek
Veel mensen zweren bij harmonie en hebben niet graag te maken met kritiek krijgen of geven. Kritiek is maar lastig, ….
NoReSt Blog
Kosten of productie middel?
Even een gewetensvraag: zijn uw medewerkers kosten, of een productiemiddel? Ik zou zeggen; deel je mening hierover en reageer.
NoReSt Blog
Beoordelen
Deze tijd van het jaar wordt in bedrijven vaak gebruikt om de personeelscyclus af te ronden. Oftewel, het is tijd voor het beoordelen van het functioneren. Eventueel…
NoReSt Blog
Volle dagen, veel plezier
Laatst weer een LinkedIn workshop gedaan, enkele websites in voorbereiding, met wat muzikale dingen bezig en ook nog een opdracht voor meerdere dagen in de week. Volle dagen maar…
NoReSt Blog
Positieve energie
Net als de Amerikaanse managementgoeroe Robert Quinn geloof ik in de kracht van positieve energie. Niet op de manier van “als je maar lang genoeg aan een miljoen denkt krijg je het wel bij elkaar” , maar als…
NoReSt Blog
The proof of the pudding….
Weet niet hoe het jullie vergaat, maar ik maak nog bijna dagelijks mee dat mensen beslissen op basis van aannames. Zoals bekend de moeder van alle vergissingen.
Ook andere fenomenen als….
NoReSt Blog
Hulp bij veranderingen?
Onderzoeksbureau Effectory laat weten dat de gemiddelde werknemer inmiddels nog maar een 4,6 over heeft (op een schaal van 10) voor de inbreng die men mag hebben bij belangrijke reorganisaties. De voor de hand liggende conclusie is dan al snel dat er op deze manier veel know-how verloren gaat in het bedrijfsleven….