Presteren met plezier
Eigenlijk is het natuurlijk gewoon een grote dooddoener. Zoals Confucius al (vrij vertaald) zei: zoek een baan die je leuk vind en die bij je… Read More »Presteren met plezier
Eigenlijk is het natuurlijk gewoon een grote dooddoener. Zoals Confucius al (vrij vertaald) zei: zoek een baan die je leuk vind en die bij je… Read More »Presteren met plezier
Als zelfstandig professional zijn er allerhande manieren om jezelf onder de aandacht van potentiële klanten te brengen. Goed werk leveren zodat je op een positieve… Read More »Personal branding
Eh, voordat u nu denkt dat ondergetekende iets onder zijn naam de wereld in wil slingeren; nee, dit gaat over heel iets anders. De naamgever… Read More »Het Peter principe
Voor iedereen die op zoek is naar de waarheid een waarschuwing: de waarheid bestaat niet. Ja het staat er echt, DE waarheid bestaat niet. Zoals… Read More »Waarheid?
Het zal veel mensen, en zeker de wat ondernemende types, ongetwijfeld bekend voorkomen; de hele week weer hard gewerkt. En dan in het weekend jezelf… Read More »Hard werken en dan…
Natuurlijk, het is een trein waar veel mensen op willen. En zeker, de vraag is altijd of je niet ook in die trein moet stappen.… Read More »Social Media voor ondernemers
De 5 basisprincipes van Effectuation kort weergegeven. Met dank aan MT. “Niet de toekomst voorspellen, maar hem beheersen. Dat is de truc”.
Als zelfstandig professional (onder andere interim manager) kom ik het regelmatig tegen; er moeten veranderingen worden doorgevoerd. En aangezien de beleving vaak is dat de… Read More »Bange Mensen (presteren niet)
Ben je wie je bent, of ben je wat je doet? Dat is een vraag die nog altijd veel mensen in verwarring brengt. En als… Read More »Wat je doet, of wie je bent?
Voor veel mensen zijn managers leiders en leiders managers. Volgens mij ligt het echter wat genuanceerder. Even los dat de combinaties best verenigd kunnen zijn… Read More »Leiderschap versus Managen